Selon le Petit Larousse illustré, edition 2007, page 868, le mot productivité est ainsi défini:

1. Fait d’être productif. 2. Rapport mesurable entre une quantité produite (de biens, par ex.) et les moyens (machines, matières premières, etc.) mis en oeuvre pour y parvenir.

Selon l’encyclopédie libre Wikipédia, la productivité
“est une mesure de l’efficacité de la production. On distingue la productivité en volume (ou productivité physique), qui mesure le rapport entre le nombre d’unités produites et la quantité de facteurs de production utilisés) et la productivité en valeur (rapport entre la valeur de la production et le coût des facteurs de production).”

Dans la même encyclopédie nous pouvons trouver également précisée la définition de la productivité du travail que reprend la définition du dictionnaire citée ci-dessus,

“La productivité du travail est définie comme la production (en terme de quantité de biens ou de services produits) obtenue pour chaque unité du facteur de production « travail » utilisé. Par exemple, si le travail est mesuré en nombre d’heures travaillées, la productivité sera égale au ratio entre la quantité produite sur une période temporelle (un jour, une semaine, une année) et le nombre total d’heures travaillées par les employés pendant cette période.”

Voyez vous des indicateurs concernant l’ancienneté? est-ce que le temps d’ancienneté serait-il en rapport avec la définition de productivité?

Absolument pas.

Cependant dans une entreprise que je connais très bien, pour avoir droit à la prime de productivité, il faut avoir cumulé une année d’ancienneté.

Pourrait-on pas envisager un cours d’économie de base pour le management? Ou mieux encore un séminaire d’éthique professionnel?

Cual burro tras zanahoria…desde septiembre tiramos el carro…